砥砺前行，共筑美好未来，公交集团举办青年大学生座谈会

    为深入了解和关心青年大学生的思想动态和工作状态，充分调动青年大学生工作的积极性和主动性，增加对企业的认同感和归属感，9月20日公交集团举办青年大学生座谈会，公交集团党委书记、总经理王学兵、副总经理相文昌、人力资源部部长贺龙法、综合管理部副部长卢杨以及2016年以来入职的十六名青年大学生参加了会议。

    十六名青年大学生分别从自己的岗位出发，分享了入职以来的心得体会，每个人入职的时间和工作岗位各不相同，他们都以自己独特的视角讲述了入职以来的感悟，同时分享了自己在工作中遇到的困难和挑战，以及如何通过不断学习和实践来克服这些困难。

    相文昌对青年大学生们的工作给予了肯定，并提出建议，青年大学生要踏踏实实做事，注重技能的提高，将所学知识与实际相结合，要有踏实肯干的态度，要有团结协作的精神，勇于担当，当仁不让，不断提升自我，在公交集团这个比赛的“舞台”上，充分展现自己的才华，实现自己的价值。

    王学兵结合大家的发言发表感触，他指出，要充分认识加强青年人才队伍建设的重要性，源源不断地培养造就大批的优秀青年人才，事关公共交通事业的发展，事关党的事业的薪火相传，青年人才是建设的中坚力量，青年人才是公交事业的继承者。他对参会大学生们提出几点要求：一是看在远处，加强职业规划，给自己设定短期、中期、长期目标，脚踏实地，一步一步实现，不断增强自己的成就感和动力。二是站在高处，坚定理想信念，核心是坚持党的领导，始终将自己的思想和行动统一到党的决策和部署上来，端正品行，低调做人，高调做事。三是干在实处，练就干事创业的本领，要有奋发有为的精神，奔腾不息的活力，善于创新，敢于碰硬，用脚踏实地和埋头苦干的精神实现跨越发展。

    十年树木，百年树人。王学兵对在座的每一位大学生提出了殷切的希望，希望大家严于律己，弘扬正气，高标准严格要求自己，筑牢廉洁防线，讲党性，重品行，时刻保持敬畏之心。公交集团也将切实关注有活力、有潜力的青年大学生，提供公平、公正的学习平台，建立长效选拔机制，为大学生们实现人生价值提供良好舞台。